夏天来了,工作服也要换成夏装了,这里我们也叫做工作服夏装,定制工作服夏装是指从业人员工作时穿着的能看出其行业特征。得体的工作服夏装是工作中不可忽视的重要环节,那么定制工作服夏装的优势之处在哪里?小编来告诉你。
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定制工作服夏装能方便工作行动
工作服夏装是用于夏天工作时穿的,必须保证穿着时不妨碍工作。
定制工作服夏装可以穿好几年
现在的采购量大的企业,职工平均一年四套,而一套衣服要每天都穿,而且一穿就是一年,要求服装非常耐用。所以工作服夏装的面料料和工艺上尤其要注意耐用,而且,定制工作服夏装也应该考虑非正常穿用的情况。
定制工作服夏装的尺码齐全
企业的员工有各种各样的身材和号型,现货工作服夏装一般只提供5-10个号型。统计结果表明,即便现货用4个号型也只能覆盖90%左右的人。所以,还是需要定制工作服夏装的。
定制工作服夏装,企业专属服务
定制工作服夏装需要很多服务支持。比如不合适工作服夏装的处理,新来员工(或损坏服装)的补货,按部门按岗位分发工作服夏装等等,这一切如果采购现货的话,是做不到的,就需要定制工作服夏装了,这也是定制工作服夏装的优势之处。
定制工作服夏装还可以进行个性化设计,还根据企业员工进行苏州鹰诺服装,这样工作服夏装的优势之处的不合格率就会大大降低了,此外,定制工作服夏装可以自主设计,融入了企业元素,设计出适合企业风格、独特文化内涵的工作服夏装。
以上就是小编为您介绍的定制工作服夏装的优势之处,如果您需要定制工作服夏装,欢迎联系鹰诺达在线客服。
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2018-08-06 22:02
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